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第153章 基层党建工作的复杂性（第2页）

也不知道老校长在电话里说了什么，让程雯熙的心情非常好。

两人相视一笑，这个瞬间又仿佛回到了飘着梧桐叶的校园里。

“继续说，谈谈你对基层作风问题的具体看法！”程雯熙的表情有些严肃，“很多时候，量变在决定着质变！”

“对啊！就是这个说法！”李怀节轻声赞叹了一句，“基层之所以会产生这些想法，其根本原因是基层干部价值观被外部势力扭曲了。

外部势力一直在我国宣传金钱至上的观念，为自私自利的利己主义辩护、宣扬。

不到短短二十年时间，把我们的国民思想从开放初期的‘一切向前看’，引导成为现在的‘一切向钱看’，彻底摧毁了我们老一辈革命家传承下来的牺牲奉献精神。

当然，这种所谓的精致利己主义者，在我们眼里到底是个什么破玩意儿，我们很清楚。

其实就是为了一己私利不顾整体利益，甚至是出卖整体利益的损公肥私、背信弃义的代名词而已。

但是，在‘一切向钱看’大行其道的今天，这种精致利己主义自然就有了市场，得以蔚然成风。

而和老百姓直接打交道的，都是基层官员。

整体环境是这样，他们被腐蚀、自甘堕落也就顺理成章了。

我们不可能从黑色染缸里染出白色的布匹来！”

程雯熙听完之后，沉默了片刻，问道：“你想到了什么改变的办法没有？”

李怀节沉着地点头：“有！不过是一个笨办法，以自身为模范，给基层干部树立一个行动标杆。

在‘躬行践履、率先垂范’的基础上，还要建立长期地学习机制、有效的容错机制。

学习的重要性毋庸置疑，这里就不多谈了。

容错机制的重要性在现阶段，这个精致利己主义大行其道的当下，其实相当重要。

做事的人难免会犯点小错误。

可这点小错误，就会被那些精致利己主义者抓住大加讨伐，并无限放大。

造成一种‘我指出错误并且加以讨伐，我就是正确的，我的水平就要比那些做事犯错误的同志高’的优越感和假象，从而达到他想要的目的。

可以说，这种利用我们自身纪律制度，来攻击我们党内敢于做实事的同志的做法，是极其卑鄙险恶的。

其破坏力也是非常大。

相比较岳湘为了自己手中的权力，煽动老百姓集体上访这样恶劣的行径，其恶劣程度一点也不差，甚至有过之而无不及。

这也是我深感党建工作的紧迫性和复杂性的一个重要原因。”

家学渊源的程雯熙，有些同情地看着自己的老同学。她从没有想到，李怀节这个闷葫芦，居然装着一肚子的理想和情怀。

“你这样会活得很累的！而且，理解你的人，会变得越来越少。

每一个默默离开你身边的人，都会给你带来一份你被抛弃、背叛的负面记忆。

而这些人里，难免也会包括你的亲人！”

李怀节笑着说道：“这个我倒是不担心。我总会想办法，让自己和一些志同道合的同志在一起分享分担的。

就好比现在，你不就是在听我发牢骚吗？”

程雯熙严肃地点头又摇头，说道：“你的很多想法都给了我全新的视角。我会找个时间下去转一转，看一看。

机会合适，我会把你的这些想法和做法，向高层转述的。”

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